Jag får lön för sent
Jag jobbar på hemtjänsten, på ett privat företag. Det har hänt ett par gånger att jag inte har fått min lön i tid. De är super-slarviga med lönen på mitt jobb. Nästan varje månad är det någon av oss som får lönen för sent. Det har hänt att man får vänta så länge på lönen att man inte kan betala sina räkningar i tid. Man får en massa betalnings-påminnelser. Företaget tänker först på sig själva och sist på oss som är anställda. De kan inte förvänta sig att vi ska göra ett bra jobb om vi inte får lönen i tid. Vad ska man göra när man inte får sin lön i tid? Jag är tim-anställd och har inget avtal. Jag är 22 år gammal och min rygg värker redan.
Svar: Din arbetsgivare gör fel. Du har rätt till ett anställnings-avtal. Det spelar ingen roll att du är timanställd. På anställningsavtalet ska det stå när lönen ska betalas ut. Det som står på avtalet ska företaget följa.
Jag tycker att du ska kontakt med ett fackförbund. Du kan till exempel kontakta fackförbundet Kommunal. Många som arbetar i inom hemtjänsten är med i Kommunal. De har ett nummer dit man kan ringa. Numret är 010-442 70 00. Berätta om de problem som finns på din arbetsplats. Kommunal vet vilka rättigheter du har när du arbetar. De kan ge dig råd och tips på vad du kan göra för att lösa problemen på din arbetsplats.
Kommunal kan kontakta din chef. De kan försöka påverka din chef så att chefen börja betala ut lönen i tid. Kommunal berättar vilka skyldigheter företaget har. Kommunal berättar också vad som kan hända om företaget inte följer de regler som finns. Men för att Kommunal ska göra det måste du gå med i Kommunal. Det betyder att du börjar betala pengar till fackförbundet varje månad. Du betalar mer pengar om du har en hög lön. Du betalar mindre pengar om du har en lägre lön. Den lägsta summan är 100 kronor per månad. Det betalar du om du tjänar 10 000 kronor eller mindre i månaden, före skatt.
Om arbetsgivaren beter sig väldigt dåligt och inte lyssnar på Kommunal kan Kommunal gå till en domstol. Kommunal kan gå till Arbetsdomstolen eller tingsrätten.
Om Kommunal får rätt i domstolen så kan företaget ett få straff. Det kan till exempel bli skyldigt att betala ett skadestånd.
Ordlista
anställ/d -t -a = en person som arbetar åt till exempel ett företag
anställningsavtal -et = ett papper som är ett bevis på att du arbetar på en arbetsplats. På pappret ska det stå vilken lön du har och när den ska betalas ut
Arbetsdomstolen = en domstol som dömer i frågor som handlar om arbetsrätt
arbetsgivare -n - = en person eller ett företag som anställer och betalar människor för att de arbetar
betalningspåminnelse -n -r = ett papper som skickas till dig om du inte har betalt din räkning i tid. Ofta får du betala mer pengar för att du inte har betalat i tid
domstol -en -ar = en myndighet som bestämmer till exempel om någon ska straffas eller inte
fackförbund -et - = en organisation med alla fackföreningar inom samma bransch
fackförening -en - = en organisation som arbetar för att det ska bli bättre på en arbetsplats
hemtjänst -en = hjälp från till exempel kommunen till gamla och sjuka i deras hem
Kommunal = ett stor fackförbund med 500 000 medlemmar
skadestånd -et - = pengar som någon kräver eller måste betala för en skada
rättighet -en -er = något som man ska ha eller kan kräva
räkning -en -ar = ett papper som visar hur mycket något kostar och när man ska betala
timanställ/d -t -da hon är timanställd = hon får lön per timme. Många som är timanställda vet inte hur mycket de får arbeta varje månad. Ibland får de arbeta mycket ibland ingenting
tingsrätt -en -er = en domstol på den lägsta nivån
